Im Rahmen der Aktionswoche "Fachkräftesicherung durch Vereinbarkeit von Familie und Beruf" der Thüringer Allianz für Familie und Beruf bietet die Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt (BCA) der Agentur für Arbeit Nordhausen am 12. November 2013 in der Zeit von 9 – 13 Uhr ein Telefon-Forum an...


Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ein wichtiges Kriterium für Arbeitgeber zur Erschließung und Nutzung der vorhandenen Fachkräftereserven und für Beschäftigte bei der Arbeitgeberwahl.

„Es geht unter anderem darum, wie ein Unternehmen mit einfachen Wegen und Möglichkeiten, bei den Mitarbeiterinnen und auch Mitarbeitern punkten kann“, so Andrea Springer Beauftragte für Chancengleichheit der Nordhäuser Arbeitsagentur. Maßnahmen zu persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind nicht mehr wegzudenken und müssten heut zu Tage an Mütter und immer häufiger auch an Väter adressiert sein.

„Wir wissen, das Bewusstsein für familienfreundliche Personalpolitik ist in vielen Thüringer Unternehmen bereits vorhanden, kommt aber im betrieblichen Alltag, sei es bei der Kommunikation oder dem konkreten Angebot von Maßnahmen, bisweilen noch zu kurz“, so Springer weiter.

Gerne kommt die Beauftragte für Chancengleichheit mit Arbeitgebern, Personalverantwortlichen und deren Vertretern ins Gespräch, um Hinweise zu geben bzw. einen individuellen Termin zu vereinbaren. Am Aktionstag gibt es Antworten auf die Fragen unter der Telefonnummer 03631/650418.

Termine können aber auch per E-Mail unter
Nordhausen.BCA@arbeitsagentur.de abgestimmt werden.