Zukunft braucht Pflege
Freitag, 15. März 2013, 14:03 Uhr
Zur Sicherung des Fachkräftebedarfs in der Altenpflege hat die Bundesregierung im vergangenen Jahr die Ausbildungs- und Qualifizierungsoffensive Altenpflege gestartet. Durch Gesetzesänderungen werden bis zum Jahr 2016 bestehende Fördermöglichkeiten zur Qualifizierung erweitert. Die Agenturen für Arbeit bzw. die Jobcenter können ab sofort entsprechende Bildungsgutscheine ausreichen...
Pflegehelfer, die schon Vorerfahrungen haben, können durch eine nur zweijährige Qualifizierung zur Fachkraft gefördert werden. Diejenigen, die keine Berufserfahrung haben, durchlaufen eine dreijährige Ausbildung, die ebenfalls finanziert werden kann.
Derzeit laufen in der Agentur für Arbeit Nordhausen, im Jobcenter des Landkreises Nordhausen und im Jobcenter des Kyffhäuserkreises Vorbereitungen für einen Umschulungsbeginn am 01.04.2013 sowie 01.09.2013.
Ihre Fragen im Zusammenhang mit einer Umschulung zur Altenpflegerin / zum Altenpfleger werden Ihnen in einem persönlichen Gespräch in Ihrer Agentur für Arbeit bzw. im Jobcenter beantwortet.
Interessierte melden sich bitte schnellstmöglich persönlich oder telefonisch unter 03631 650 350.
Autor: redPflegehelfer, die schon Vorerfahrungen haben, können durch eine nur zweijährige Qualifizierung zur Fachkraft gefördert werden. Diejenigen, die keine Berufserfahrung haben, durchlaufen eine dreijährige Ausbildung, die ebenfalls finanziert werden kann.
Derzeit laufen in der Agentur für Arbeit Nordhausen, im Jobcenter des Landkreises Nordhausen und im Jobcenter des Kyffhäuserkreises Vorbereitungen für einen Umschulungsbeginn am 01.04.2013 sowie 01.09.2013.
Ihre Fragen im Zusammenhang mit einer Umschulung zur Altenpflegerin / zum Altenpfleger werden Ihnen in einem persönlichen Gespräch in Ihrer Agentur für Arbeit bzw. im Jobcenter beantwortet.
Interessierte melden sich bitte schnellstmöglich persönlich oder telefonisch unter 03631 650 350.
