Mo, 15:42 Uhr
24.01.2011
Arbeitskräfte vermittelt
Die Perspektive Fünfzig+ Eichsfeld-Kyffhäuser-Territorium und Landkreis Sömmerda kurz PerFEKT genannt, vermeldet 1027 Arbeitsplätze für ältere Langzeitarbeitslose, die seit 2008 vermittelt wurden. Hier die Einzelheiten...
Die Aktivitäten des Paktverbundes dreier Landkreise in Nordthüringen schafften für 4300 Ältere seit 2008 eine neue Lebensperspektive. Durch eine individuelle Förderung konnten 742 Ältere ein sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis von über 6 Monaten aufnehmen.
269 nahmen eine befristete Tätigkeit auf. Für viele Ältere ist es wichtig „wieder gebraucht zu werden“ und ihren Lebensunterhalt selbständig zu sichern. Ein Umdenken von Unternehmern wurde angestoßen. Unternehmen schätzen inzwischen einen ausgewogenen Mix zwischen jungem Fachkräftenachwuchs und erfahrenen Mitarbeiter/-innen mit langjähriger Berufserfahrung. Ein beidseitiger Wissenstransfer zwischen den Generationen fördert den innerbetrieblichen Kompetenzaustausch.
Über den Zeitraum von drei Jahren wagten 13 Ältere den Schritt in die Selbständigkeit. Ca 70 % der 1027 Arbeitsverhältnisse bestehen bis zum heutigen Tage. Die beendeten Arbeitsverhältnisse wurden nach durchschnittlich 7 Monaten wieder aufgelöst.
„Perspektive 50plus – Beschäftigungspakte für Ältere in den Regionen“ ist ein Programm des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales zur Verbesserung der Beschäftigungs- chancen älterer Langzeitarbeitsloser. Neben den Potenzialen der Wirtschaft und der Länder soll auch die Gestaltungskraft und Kreativität der Regionen stärker als bisher zur beruflichen Eingliederung älterer Langzeitarbeitsloser genutzt werden.
Diese Möglichkeiten hat auch der Beschäftigungspakt „PerFEKT“ aufgegriffen. Die drei Grundsicherungsträger und heutigen Jobcenter schlossen sich zusammen und entwickelten gemeinsam mit ansässigen Trägern der Region, mit Institutionen aus Politik und Wirtschaft ein Netzwerk, das speziell für älteren Langzeitarbeitslose Möglichkeiten der aktiven Auseinandersetzung mit den Anforderungen des heutigen Arbeitsmarktes geschaffen hat. Unterstützt und Finanziert wurde das Projekt „PerFEKT“ aus Mitteln des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales. Zusätzlich wurde die Finanzierung aus ESF-Mitteln des Landes Thüringen und aus dem Budget der Jobcenter aller drei Landkreise sichergestellt.
Der Paktverbund folgte dem Aufruf des BMAS vom 19.Juli 2010 und bewarb sich um die Fortführung der Beschäftigungsinitiative für Ältere für weiter 5 Jahre bis 2015.
Autor: khhDie Aktivitäten des Paktverbundes dreier Landkreise in Nordthüringen schafften für 4300 Ältere seit 2008 eine neue Lebensperspektive. Durch eine individuelle Förderung konnten 742 Ältere ein sozialversicherungspflichtiges Beschäftigungsverhältnis von über 6 Monaten aufnehmen.
269 nahmen eine befristete Tätigkeit auf. Für viele Ältere ist es wichtig „wieder gebraucht zu werden“ und ihren Lebensunterhalt selbständig zu sichern. Ein Umdenken von Unternehmern wurde angestoßen. Unternehmen schätzen inzwischen einen ausgewogenen Mix zwischen jungem Fachkräftenachwuchs und erfahrenen Mitarbeiter/-innen mit langjähriger Berufserfahrung. Ein beidseitiger Wissenstransfer zwischen den Generationen fördert den innerbetrieblichen Kompetenzaustausch.
Über den Zeitraum von drei Jahren wagten 13 Ältere den Schritt in die Selbständigkeit. Ca 70 % der 1027 Arbeitsverhältnisse bestehen bis zum heutigen Tage. Die beendeten Arbeitsverhältnisse wurden nach durchschnittlich 7 Monaten wieder aufgelöst.
„Perspektive 50plus – Beschäftigungspakte für Ältere in den Regionen“ ist ein Programm des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales zur Verbesserung der Beschäftigungs- chancen älterer Langzeitarbeitsloser. Neben den Potenzialen der Wirtschaft und der Länder soll auch die Gestaltungskraft und Kreativität der Regionen stärker als bisher zur beruflichen Eingliederung älterer Langzeitarbeitsloser genutzt werden.
Diese Möglichkeiten hat auch der Beschäftigungspakt „PerFEKT“ aufgegriffen. Die drei Grundsicherungsträger und heutigen Jobcenter schlossen sich zusammen und entwickelten gemeinsam mit ansässigen Trägern der Region, mit Institutionen aus Politik und Wirtschaft ein Netzwerk, das speziell für älteren Langzeitarbeitslose Möglichkeiten der aktiven Auseinandersetzung mit den Anforderungen des heutigen Arbeitsmarktes geschaffen hat. Unterstützt und Finanziert wurde das Projekt „PerFEKT“ aus Mitteln des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales. Zusätzlich wurde die Finanzierung aus ESF-Mitteln des Landes Thüringen und aus dem Budget der Jobcenter aller drei Landkreise sichergestellt.
Der Paktverbund folgte dem Aufruf des BMAS vom 19.Juli 2010 und bewarb sich um die Fortführung der Beschäftigungsinitiative für Ältere für weiter 5 Jahre bis 2015.